Verweer ontslagaanvraag

Wilt u verweer voeren tegen uw ontslagaanvraag? En zoekt u daarbij advies en hulp?

Wij als ontslag en arbeidsrecht advocaten staan u graag terzijde bij het opstellen van het verweer tegen uw ontslagaanvraag.

Bel ons daarvoor nu tegen lokaal tarief op 030 252 35 20 of  – tot 22.00 uur – tegen lokaal tarief 030 252 35 20.  Ons eerste telefonische advies is geheel kosteloos.

Misschien geldt voor u wel een ontslagverbod of gelden andere bijzondere regels. Zijn de feiten waarom u wordt of reeds bent ontslagen wel tijdig en voldoende duidelijk aan u medegedeeld. En kloppen die feiten ook? Zijn die feiten wel bewezen? En zo ja, leveren die feiten dan ook een reden op voor ontslag?

Kort om, vragen te over. Bij een ontslagaanvraag is het daarom altijd verstandig om advies te vragen bij een deskundige.

Wij als arbeidsrecht advocaat (ontslag advocaat), gevestigd in zowel Utrecht en Den Bosch, zijn specialist in het voeren van verweer tegen ontslag.

Wij adviseren u als arbeidsrecht en ontslag advocaat graag omtrent de bij ontslag in acht te nemen regels.

Mocht u verweer willen voeren tegen uw ontslagaanvraag kunt u altijd kosteloos contact opnemen met onze Arbeidsrecht Advocaat Utrecht, Dordrecht of Den Bosch. Wij werken overigens landelijk!

Bel ons daarvoor nu tegen lokaal tarief op 030 252 35 20 of  – tot 22.00 uur – tegen lokaal tarief 030 252 35 20.  En zoals gezegd, ons eerste telefonische advies is geheel kosteloos.

Wij horen graag van u!

Wilt u ons bezoeken kan ook dat altijd. Onze kantoor adressen zijn de volgende:

Arbeidsrecht Advocaat (Ontslag advocaat) Utrecht:

Stadion Galgenwaard, Herculesplein 213, Utrecht
T: 030 252 35 20
F: 030 251 27 41

Arbeidsrecht Advocaat (Ontslag Advocaat) Dordrecht:

Johan de Wittstraat 39, Dordrecht
T: (078) 614 87 56
F: (078) 613 31 73

Arbeidsrecht Advocaat (Ontslag Advocaat) Den Bosch:

Victorialaan 15, ‘s-Hertogenbosch
T: 073 750 66 80
F: 073 750 66 82

ATM Advocaten heeft de juiste ontslag en arbeidsrecht advocaat voor zowel werkgever als werknemer.